Pracownik ze Wschodu remedium na kryzys gospodarczy

Szkolenie na budowie - nowa propozycja dla budujących dom

mPLAN hipoteczny | SUPER KONTO DLA FIRMY | Inwestuj online - unifundusze | SUPERMARKET FUNDUSZY INWESTYCYJNYCH |

START

BIZNES I PRODUKTY

Pracownik ze Wschodu remedium na kryzys gospodarczy

50 tysięcy PioSęków

Geberit On Tour

Bateria podtynkowa z dobraną wylewką

Pracownik ze Wschodu remedium na kryzys gospodarczy

23.09.2009.

Zatrudniając pracowników ze Wschodu przedsiębiorstwa mogą obniżyć koszty pracownicze aż o 40 procent.
Niepewny klimat gospodarczy sprawia, iż wzrasta zainteresowanie polskich przedsiębiorców zatrudnianiem pracowników z Europy Wschodniej i Azji. Jak wynika z danych Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, w ubiegłym roku w urzędach pracy zarejestrowano 156 tysięcy oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom - obywatelom Ukrainy, Białorusi i Rosji. Odpowiadając na potrzeby rynkowe, polska agencja pracy EastWestLink oferuje usługę rekrutacji pracowników ze Wschodu.

       - "Z naszego doświadczenia wynika, że poprzez rekrutację cudzoziemców koszty kadrowe obniżają się nawet o 40 procent, co w dobie spowolnienia gospodarczego, może decydować o dalszym przetrwaniu firmy na rynku. Ponadto, w Polsce brakuje wykwalifikowanych pracowników fizycznych, tymczasem kadra z krajów Europy Wschodniej i Azji, którą rekrutujemy jest efektywna, zmotywowana i zdecydowanie tañsza." - mówi Andrzej Korkus, prezes agencji EastWestLink, która od ponad 3 lat dostarcza rozwiązań kadrowych opartych na pracownikach ze Wschodu.

       Od ostatecznego zatrudnienia obcokrajowca, polskiego pracodawcę często odwodzi skomplikowana procedura formalno-prawna związana z rekrutacją oraz brak gwarancji, że pracownik rzeczywiście będzie posiadał odpowiednie kompetencje. Rozwiązaniem tych problemów jest korzystanie z usług profesjonalnej agencji pracy rekrutującej pracowników zza wschodniej granicy, która dopełni formalności związanych z wizami i pozwoleniami na pracę. Agencja EastWestLink gwarantuje także swoim klientom ciągłość zatrudnienia w trakcie trwania kontraktów.
       -"Nasi klienci mogą sprawdzić kwalifikacje każdego rekrutowanego przez nas pracownika podczas bezpłatnego, dwutygodniowego okresu próbnego. Podczas współpracy gwarantujemy utrzymanie liczby zatrudnionych pracowników, a w przypadku niezadowolenia z pracownika zapewniamy bezpłatne zastępstwo."- dodaje Andrzej Korkus z EastWestLink.

       W dobie spowolnienia gospodarczego niemal wszystkie przedsiębiorstwa poszukują oszczędności.
Z tego względu agencja EastWestLink rekrutuje pracowników ze Wschodu dla klientów ze wszystkich sektorów gospodarki - począwszy od rolnictwa, poprzez budownictwo, gastronomię i przemysł ciężki, aż po usługi niższego szczebla (opiekunki, sprzątaczki) oraz wyższego szczebla (farmaceuci, informatycy, kadra zarządzająca).

       Zauważając potencjał i odpowiadając na popyt na pracowników ze Wschodu, polscy prawodawcy znacznie zliberalizowali przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców z Ukrainy, Rosji i Białorusi w Polsce. Od 1 lutego 2008 roku mogą oni pracować w naszym kraju bez zezwolenia na pracę przez sześć miesięcy w ciągu kolejnych 12 miesięcy we wszystkich sektorach gospodarki. Wcześniej mogli być zatrudnieni w ten sposób tylko przez trzy miesiące. Jak wynika z obserwacji klientów EastWestLink, polscy przedsiębiorcy zatrudniają na początku niewielkie grupy cudzoziemców. Szybko zauważają jednak ich potencjał, gdyż po okresie próbnym ponad 80-proc. z nich zwiększa liczbę zatrudnionych.

EastWestLink to wiodąca agencja pracy, specjalizująca się w efektywnych rozwiązaniach kadrowych, opartych na rekrutacji wykwalifikowanych pracowników z Europy Wschodniej oraz Azji. Firma oferuje szeroki zakres usług, dzięki którym klienci mogą zoptymalizować swoją politykę kadrową oraz znacznie obniżyć koszty pracownicze. Do portfolio usług EastWestLink należy rekrutacja pracowników ze Wschodu, leasing pracowniczy, outsourcing pracowniczy (umowa eksportowa) oraz executive serach.

EastWestLink koncentruje się na osiągnięciu najwyższego poziomu usług poprzez dokładne zrozumienie potrzeb klientów. Dostarczając doświadczonych i wykwalifikowanych pracowników oraz przeprowadzając wszystkie czynności formalno-prawne związane z rekrutacją, agencja EastWestLink zapewnia swym klientom profesjonalną obsługę i gwarantuje osiągnięcie zadowolenia z każdego zatrudnionego pracownika.

Więcej informacji o ofercie i kompetencjach EastWestLink dostępne na stronie internetowej www.ewl.com.pl

People PR